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天天向上的追求　稳步发展的人生

 
 
广州日立电梯厂区全景
  

 

 

加入日立，成就未来

日立员工谈日立

Hitachi 日立电梯简介

招聘职位的介绍

如何应聘

 


加入日立，成就未来

二十一世纪，中国经济稳步增长，人民的生活水平显著提高，房地产行业飞速发展，新城区的建设、老城区的改造，民居、公共设施、楼堂馆所等的兴建，建筑市场对电梯的需求与日俱增，电梯行业在可见的20年内的发展前景相当乐观。

日立 Hitachi 全球500强排名第22位，素有“技术的日立”之美誉。广州日立电梯在中国的各类指标稳居行业内三甲，在日立制作所的海外关联企业（47家）中排第一。

加入重技术、重人才、稳健发展中的日立，找到合适的位置，不断使自己增值，让您的职业生涯在稳定中从容发展。

 

日立员工谈日立

“选择公司我看三样：行业好，品牌好，人好。”—— 日立新员工

“在日立，使我最开心的是，我每一天都有进步” —— A级员工

“我最看中的是日立的稳定，稳定了才好谈计划将来嘛……”

“我的同学们收入有高有低，但因为看不清自己的未来，都没敢买房子……”—— 26岁助理工程师成为业主后如是说

“随着一系列培训计划的启动，今年对机械制作科每一个员工来说，将会是一个崭新的一年，满载丰收的一年。”—— 机械制作科

“在日立这样一个互助合作的团队中，我感觉很幸运，因为无论多么优秀的人物，离开了团队的支持，都将一事无成。”—— 秘书科科长

 
 
员工登山

 

Hitachi 日立电梯简介 

广州日立电梯有限公司成立于1996年。公司以日立牌电梯为主导，经营各类型电梯、扶梯、自动人行道、立体停车设备、大楼设备管理网络技术系统等，集产品研发、制造、销售、进出口贸易、安装、维修、保养工程服务为一体。

 

实力雄厚，华南第一
日立集团位列世界二十二强，广州日立电梯实力雄厚，为日立海外合资电梯公司之冠，是广东省50家工业龙头企业之一，是华南地区最大的电梯制造企业，其电梯产品技术已达国际先进水平。

  
 

规模庞大，设备先进
公司总部设在中信广场62层，生产基地占地面积25.5万平方米，拥有符合国际一流标准的现代化厂房和代表最新技术的成套生产设备。
1999年11月2日，研究开发中心、培训中心、遥监中心新址落成。
同年12月，经国家人事部批准，建立博士后科研工作站，成为全国电梯行业第一家建立企业博士后科研工作站的企业。

  
 

以人为本，成就未来
耗资三千多万的培训中心大楼位于生产基地内，建筑面积7510平方米，可容纳600多人同时学习、培训，是一个具备综合培训手段的训练基地。
公司拥有全国最大的电梯培训中心，中心提供计算机应用、外语、机械、自动化控制、电气、钣金、焊接等专业技术的培训。

 

  
   
 

电梯模拟故障学习室

语音学习室
  
 

科技创新，发展动力
研究开发中心拥有研究、试验场地近7000平方米以及价值过亿的开发、试验、检测设备，建有全国最多井道的电梯试验塔，设备齐全，手段先进，是目前国内最具规模的电梯技术研究开发中心。

  
 

天天向上的追求
世上所有事物都处于不断的变化之中，积极向上的变化推动着历史前进。广州日立本着真诚、执着、向上的精神，从不断的改善、改进、改革中超越自我，随着历史前进的脚步，天天向上、永不停步。

 
 

福利完善，空间广阔
广州日立电梯待遇好，福利完善，国内外培训机会多，发展空间广阔。
工作环境优美，交通方便，总部位于中信广场62层，厂区座落于广州市番禺区大石镇石北工业区，被评为“广州市花园单位”。公司为在番禺大石工作的员工安排每天16条往返广州市区的上下班交通车线路。

  

 

招聘职位的介绍

以下职位，除“主任工程师”外，均要求在35岁以下。熟练使用Windows办公室软件。持大专以上学历者，应掌握一定英语阅读能力。

 

总工室
工程师 / 助理工程师 （电气类，2名） —— 已成功招聘1名
  本科学历，2年以上机电产品设计开发经验，熟练使用AutoCAD。较强计划组织能力，良好沟通协调能力， 文字表述清晰准确，良好团队合作精神。
   
主任工程师 （电气与机械各1名）—— 已成功招聘
  本科学历，5年以上机电行业技术工作经验，3年以上机电开发设计主管经验。良好的信息收集、分析、判断和综合能力。具有技术标准制定，组织实施科技成果鉴定，和重大技术问题判断与处理能力。能够组织实施公司知识产权、专利技术发展计划。
   
责任工程师 （电气,1名）—— 机械责任工程师已成功招聘
  对生产过程中出现的技术和质量问题进行数据的收集、整理和归纳，并协助分析、解决。
  本科学历，2年以上机电行业技术工作经验。具有策划、实施、推进、报告技术系统专项工作能力。具有较强的学习能力。
   

 

设计部
机械工程师 （4名） —— 已成功招聘3名
  负责新技术产品化，提供产品技术支持，承担在制电梯产品的不断设计改良。
  本科学历，机械设计/机电一体化/自动化专业。4年以上相关设计经验，熟练使用AutoCAD/PhotoShop。
   
机械助理工程师 （2名） —— 已成功招聘
  本科学历，机械设计/工业设计/机电一体化专业。1年以上机械设计经验，熟练使用AutoCAD/PhotoShop。
   
电气工程师 （6名） —— 已成功招聘4名
  负责新技术产品化，提供产品技术支持，承担在制电梯产品的不断设计改良。
  本科学历，电气/电子专业，3年以上电子板设计、生产经验。
   
机械（钣金）工艺工程师 （1名） —— 已成功招聘
  本科学历，机械制造工艺与设备/模具/焊接专业。4年以上制造业生产技术经验，熟悉数控设备编程，机加工、结构件工装夹具设计。熟练使用AutoCAD/Windows。
   

 

制造本部办
工艺工程师——成本控制组 （2名）
  负责制造成本的计算分析，指导各项成本控制活动，挖掘成本降低潜力。
  大专以上学历，机械制造/机电一体化专业，2年以上制造业生产工艺经验，熟悉机械、钣金、电气任一方向的生产工艺流程，对制造、设计成本分析与报价有一定了解。
   

 

制造部
装饰设计工程师 （1名） —— 已成功招聘
  大专以上学历，工业设计/机械设计专业，2 年以上钣金设计/制作经验，熟练使用AutoCAD/PhotoShop。沟通能力强。
   
品质管理员 （1名） —— 已成功招聘
  中专学历，3 年以上钣金行业零部件与成品进仓检验经验。
   

 

生产统括部
采购工程师 （5名） —— 已成功招聘
  大专以上学历，电气/机电一体化/相关管理专业，2年以上大型企业技术或采购、管理经验，熟悉供应商选择，价格商定以及交货期控制等流程。
   
   
生产管理工程师 （1名） —— 已成功招聘
  本科学历，机电一体化专业，2 年以上大型制造业生产管理经验，综合统筹能力强，熟悉生产流程的控制、跟踪与管理，沟通能力强，粤语流利。
   

 

品质环境管理部
助理试验工程师 （电气 / 机械 各 1名）
  开发设计过程中对新产品进行评估、测试，对设计实施质量控制。
  大专以上学历，电气/机械专业，1年以上技术或设计相关的试验工作经验，熟悉试验仪器的使用，对技术问题具判断分析能力。
   
电气板质量管理工程师 （1名） —— 已成功招聘
  大专以上学历，电子专业，2年以上电子板成品检验经验，熟悉电子类产品试验技术及评定要求，能够制作、设计检查装置。
   

 

信息中心
PDM工程师 （1名）
  参与公司大型高新技术项目——研发设计管理平台的建设，与此领域里的世界一流公司合作，负责项目的推动实施。
  本科学历，2年以上机械产品设计经验，沟通协调能力好，对信息技术有浓厚兴趣，掌握Java和C/C++者优先考虑。
   
系统实施工程师 （1名） —— 已成功招聘
  本科学历，计算机/经济管理或相关专业，2年以上大型制造企业经验。具有计算机软件开发或信息系统实施的经验和良好的项目实施纪录。沟通能力强。
   
   

 

财务部
财务主管 （3名） —— 已成功招聘2名
  接受1-2年轮岗培训，优秀者将被派至外地分公司任职财务主管。
  大专以上学历，财经类专业，1~3年大、中型制造业的会计经验，掌握规范的财务系统，学习能力强，能接受出差、外派。
   

 

营业本部
项目经理 / 营业代表 （6名） —— 已成功招聘3名
  负责市场开拓及经销商管理。
  大专以上学历，专业不限，良好的沟通、表达、心理承受能力和敬业精神，能经常出差。较强的市场开拓能力，良好的团队精神。
   
市场管理员 （1名） —— 已成功招聘
  大专以上学历，2年以上机电产品/工业产品渠道管理、市场调研经验。文字、语言表达能力强。
   
合同评审工程师 （1名） —— 已成功招聘
  本科学历，电气/机械专业，2年以上机电设备设计或相关经验，熟悉建筑图纸，能够审查合同中的土建结构是否满足电/扶梯的安装条件。熟练使用AutoCAD。
   
技术支持工程师 （2名）
  负责在销售过程中的技术支持，产品的宣传推广，合同的审核。
  本科学历，机电一体化/机械设计/自动化专业，2年以上机电设备设计、招投标经验，能够制定大型项目招投标方案，演示能力强，普通话流利。
   

 

工程本部
智能集成工程师 （1名）
  负责楼宇智能系统项目的开发与设计，投标文件、方案的准备，项目的跟进和实施。
  大专以上学历，机电/自动化/电子专业，2年以上小区、楼宇智能系统项目的投标、方案准备、项目跟进经验。
   

 

总经办
公关助理 （1名） —— 已招聘
  本科学历，公共关系专业优先， 2 年以上策划、组织公关活动经验， 善于沟通，较强的协调能力。英语4级以上。
   

 

人力资源部
行政管理助理 （1名） —— 已成功招聘
  大专以上学历，企业行政管理和统计专业优先，3年以上大、中型制造业行政、后勤经验，具有较强的策划、沟通、协调和分析处理能力，男性，懂普通话和广州话。
   

 

如何应聘

Impact，PRCHR.com是谁，与广州日立电梯的关系

PRCHR.com是Impact的主页，Impact是1987年成立于澳大利亚的管理顾问公司，自1997年进入中国以来，长期致力于服务世界一流企业，为其解决人力资源管理及招聘问题。本次招聘项目 Guangzhou Hitachi 委托 Impact 鹰柏 全程代理。

怎样应聘？

•　简历email到 Hitachi@prchr.com，主题栏上注明应聘职位。
•　或寄往：广州市天河北路183号大都会广场2906室，邮政编码：510075，勿访。
•　欢迎参加6月21、22日广州火车东站综合楼3楼招聘会 / 6月21日东莞基业大型人才招聘会，现场投递简历及咨询。
在收到应聘资料后将进行初选，入选者将在二周内收到面试通知并安排面试，初选未通过者请恕不另行通知。

所需资料：

面试时请准备简历、学历证明复印件、“三证”复印件（广州市人员应提供：身份证、流动人口婚育证、失业证；非广州市市人员应提供身份证、流动人口婚育证、外来人员就业登记卡），并请在简历右上角注明应聘职位（可选择多个职位）及薪金要求。

资料会不会泄露?

您的名字、电话等个人资料只用于本次招聘。

我的机会有多大?

只要你能够满足任何一个职位的基本要求，就应抓住机会，投递简历。